Mon dernier livre sur The Employment Relationship, [Hart Publishing, Oxford/Geneva, 2011.]
In English
http://www.hartpublishingusa.com/books/details.asp?isbn=9781841134208
En Français :
http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/---publ/documents/publication/wcms_150014.pdf
LA RELATION DE TRAVAIL : une étude comparative.
[Source : Bureau international du Travail,
4 route des Morillons 1211 Genève 22, Suisse.
Site Web : http://www.ilo.org/ ]
Giuseppe CASALE
http://reges-forum.eu/guiseppecasale.aspx
REGES-FORUM
Le REGES-FORUM rassemble:juristes de droit économique et social,chercheurs,enseignants en droit social dans un esprit de tolérance, d’ouverture, de respect du pluralisme.Il accueille toute personne ou groupement de personnes intéressés à réfléchir autour de la fonction humaine et du droit social, dans un esprit de tolérance et d’ouverture, dans le respect du pluralisme de ses adhérents.(...)
lundi 7 février 2011
The Employment Relationship/La relation de travail : Une étude comparative
mercredi 2 février 2011
Bulletin de droit comparé du travail et de la sécurité sociale 2010
Le Bulletin de droit comparé du travail et de la sécurité sociale 2010 vient de paraître.
Pour télécharger la plaquette et le bulletin de commande, cliquer sur le lien suivant : http://reges-forum.eu/PublicationsFrancais.aspx
François VANDAMME, membre du Conseil scientifique
jeudi 27 janvier 2011
DEMOCRATIE SOCIALE DANS L'ENTREPRISE
Intervention d'Emmanuel JAHAN
Membre du Conseil scientifique
Cliquer directement sur le lien :
http://reges-forum.eu/emmanueljahan.aspx
En bas de page vous pourrez télécharger le document 'PDF'
"mon intervention au titre d'expert, concernant la "démocratie sociale dans l'entreprise" pour un colloque conduit par Robert Salais et parrainé par la Commission européenne.
Elle aborde la question à partir de l'expérience sociale des entreprises au sein de leurs institutions représentatives européennes.
Ce colloque a clos 5 ans de travail (2 rencontres par an) entre 30 chercheurs européens, 3 représentants des syndicats européens et 3 des employeurs européens. "
-------------
Dans un autre domaine beaucoup plus ludique, j'ai le plaisir de nous annoncer que le Siège social d'Air France expose deux de mes séries photographiques du 11 au 28 janvier 2011 (aussi visibles sur http://www.life-in-europe.com ).
Emmanuel JAHAN
Membre du Conseil scientifique
Cliquer directement sur le lien :
http://reges-forum.eu/emmanueljahan.aspx
En bas de page vous pourrez télécharger le document 'PDF'
"mon intervention au titre d'expert, concernant la "démocratie sociale dans l'entreprise" pour un colloque conduit par Robert Salais et parrainé par la Commission européenne.
Elle aborde la question à partir de l'expérience sociale des entreprises au sein de leurs institutions représentatives européennes.
Ce colloque a clos 5 ans de travail (2 rencontres par an) entre 30 chercheurs européens, 3 représentants des syndicats européens et 3 des employeurs européens. "
-------------
Dans un autre domaine beaucoup plus ludique, j'ai le plaisir de nous annoncer que le Siège social d'Air France expose deux de mes séries photographiques du 11 au 28 janvier 2011 (aussi visibles sur http://www.life-in-europe.com ).
Emmanuel JAHAN
vendredi 7 janvier 2011
MEILLEURS VOEUX 2011

Martine GIRAUDY
Présidente
reges@sfr.fr
mardi 4 janvier 2011
RETROSPECTIVE 2010 évènements de CONFRONTATIONS EUROPE
LE REGES-FORUM fut partenaire de CONFRONTATIONS EUROPE lors des
"Entretiens Economiques Européens" organisés à Varsovie qui se sont tenus les 9 et 10 décembre 2010, sur le thème "Dialogue social et partenariats pour développer les industries et les services sur le grand marché européen". En dépit des conditions climatiques particulièrement difficiles, ils ont regroupé 140 personnes à la Warsaw School of Economics, pour des débats de grande qualité entre des représentants d’entreprises, de syndicats, de territoires et avec les institutions communautaires et nationales. La Commission européenne était représentée par plusieurs Directions Générales (DG), dont la DG Emploi, affaires sociales et égalité des chances, partenaire de l’événement. Claude Fischer a donné le ton des débats en les plaçant sous l’esprit de la coresponsabilité de ces acteurs...
LIRE LA SUITE :
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mardi 12 octobre 2010
Les 11 et 12 octobre 2010, LE REGES-FORUM présent au forum international 'Travail décent'
La Présidence belge de l’Union européenne a invité les représentants des États membres de l’Union européenne, ainsi que ses partenaires stratégiques, des représentants d’institutions internationales, européennes et belges, les partenaires sociaux et d’autres représentants de la société civile à un Forum sur le thème de la promotion du Travail décent dans la dimension externe des politiques sociales et en matière d’emploi de l’Union européenne.
Ce Forum, co-financé par la Commission européenne et organisé en étroite collaboration avec le Bureau international du Travail, se fait l’écho des nombreux travaux de l’Union européenne et de forums internationaux sur le sujet. Il se concentrer sur les enjeux pour l’UE d’un nouveau consensus global sur la dimension sociale de la mondialisation résultant de la réaction à la crise.
Le Forum entend déterminer dans quelle mesure les efforts fournis au cours de la dernière décennie pour promouvoir le « Programme en faveur du travail décent » se poursuivent en temps de crise et en période de reprise.
Ce Forum traitera plus spécifiquement des thèmes prioritaires suivants :
•L’augmentation des opportunités de travail décent pour les jeunes ;
•Les nouveaux défis en matière de travail décent dans une économie à faibles émissions de CO2 ;
•La manière dont les accords commerciaux, assortis de dispositions en matière du travail, pourraient contribuer à promouvoir le travail décent à l’échelle mondiale.
Ce Forum, co-financé par la Commission européenne et organisé en étroite collaboration avec le Bureau international du Travail, se fait l’écho des nombreux travaux de l’Union européenne et de forums internationaux sur le sujet. Il se concentrer sur les enjeux pour l’UE d’un nouveau consensus global sur la dimension sociale de la mondialisation résultant de la réaction à la crise.
Le Forum entend déterminer dans quelle mesure les efforts fournis au cours de la dernière décennie pour promouvoir le « Programme en faveur du travail décent » se poursuivent en temps de crise et en période de reprise.
Ce Forum traitera plus spécifiquement des thèmes prioritaires suivants :
•L’augmentation des opportunités de travail décent pour les jeunes ;
•Les nouveaux défis en matière de travail décent dans une économie à faibles émissions de CO2 ;
•La manière dont les accords commerciaux, assortis de dispositions en matière du travail, pourraient contribuer à promouvoir le travail décent à l’échelle mondiale.
Les enseignements de cette rencontre enrichiront les futurs débats et initiatives de la Commission et des institutions européennes quant à la dimension externe des politiques sociales et d’emploi de l’Union européenne.
Martine Giraudy
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